㈜비즈니스임팩트는 다양하고 풍부한 코칭∙교육∙컨설팅 프로젝트 경험을 토대로 고객사에 최적화된 맞춤형 서비스를 제공하고 있습니다. 자체 진행 및 여러 파트너사와의 협업을 통해 최상의 시너지를 창출하고 있습니다.
※ History에는 자체 진행 및 파트너사와의 협업 프로젝트를 포함하였습니다.
CBC(Core Business Coaching, 코어 비즈니스 코칭) 공개과정 32기~
KAC(Korea Associated Coach) 자격과정 운영
1:1 코칭
기아 | 신임 임원 | 1:1 코칭 | <리더십/조직관리/성과관리>
아이마켓코리아 | 팀장 | 1:1 코칭 | <리더십/조직관리/성과관리>
현진스포텍 | 베트남 법인 임원 | 1:1 코칭 | <리더십/조직관리/성과관리>
카카오뱅크 | 리더 | 1:1 코칭 | <리더십/조직관리/성과관리>
다쏘시스템 | 임원 | 1:1 코칭 | <리더십/조직관리>
그룹 코칭
현대오토에버 | 신임 팀장 | <그룹 코칭>
현진스포텍 | 베트남 법인 임원 | 그룹 코칭 | <리더십/조직관리/성과관리>
블렌디드 코칭
현대자동차 | 5개 센터 센터장/실장 | 1:1 코칭 + 팀 코칭 | <조직 성과관리 강화 코칭>
FADU | 팀장 | 그룹 코칭+1:1코칭 | <리더십/조직관리/성과관리>
전략
GS건설 | 신임 임원 | 신임 임원 과정 | <비즈니스 전략과 의사결정>
광동제약 | 임원 후보자 | 사내 MBA 과정 | <마케팅>
광동제약 | 임원 후보자 | 사내 MBA 과정 | <액션러닝_BIZ 전략보고서>
광동제약 | 임원 후보자 | 사내 MBA 과정 | <전략>
동양생명 | 수석급 교육 | <전략적 사고와 비즈니스 인사이트>
리더십
삼성전자 | 예비 주재원 | 주재원 파견자 교육 | <의사결정과 갈등관리>
삼성전자 DS부문 | 신임 파트장/TL | 연간 11차수 | <리더스 온보딩 과정>
삼성화재 | 수석 | 상반기 부서장 양성 과정 | <코칭 리더십>
신세계 | 그룹 신임 팀장 | 신임 팀장 과정 | <리더의 역할 인식과 구성원 동기부여>
하나캐피탈 | 임원/부서장 | 2025 리더 Workshop | <리더의 멘탈관리>
하나캐피탈 | 부서장/예비 리더 | <코칭 리더십>
하나금융TI | 신임 부서장 | 신임 부서장 과정 | <리더십 특강>
DB그룹 | 신임 임원 | 신임 임원 과정 | <조직 혁신을 이끄는 임원 리더십>
DB인재개발원 | 경력직 입사자 | 경력 사원 입문 교육 | <강점 기반 리더십>
DB인재개발원 | 입사 11~14년차 | 그룹 공통 교육 | <관계 리더십>
DB손해보험 | GA영업부문 전 사업관리자 | 리더십 특강 | <행복한 리더를 위한 정신과의사의 조언>
KB손해보험 | 지역단장 | 지역단장 Playbook과정 <리더의 멘탈관리>
AIG Korea | 임원/팀장 | Leadership Workshop | <Forward We Go>
LG에너지솔루션 | 경력직 입사자 | 입문 교육 | <엔솔에서 프로되기>
LG CNS | 책임 매니저 | 커리어 특강 | <대체 불가능한 전문가로 성장하는 경력 관리>
LG CNS | 팀장 및 직무 전문가 | <사내 면접관 역량 향상 교육>
카카오게임즈 | 직무 리더 | 중간관리자 과정 | <커넥트 리더십>
로지스올 | 승진자 교육 | 신임 본부장 | <리더 역할 인식 및 변화 관리>
미즈호은행 | 팀장 | 리더십 | <Leader Mindset Workshop>
모트라스 | 경영자 리더 교육 | <임원의 역할인식과 리더다움>
인팩 | CLM 교육 | <코칭 리더십 심화>
클로봇 | 신임 팀장 교육 | <팀장 리더십 과정>
클로봇 | 임원/팀장 | <리더 워크숍>
대원씨티에스 | 차장/부장 승진자 | <리더의 자기경영>
대원씨티에스 | 차장/부장 승진자 | <브릿지 리더십>
대원씨티에스 | 차장/부장 승진자 | <성과를 높이는 커뮤니케이션>
도화엔지니어링 | 임원 | <조직을 이끄는 리더의 역할과 전략>
린나이코리아 | 팀장/그룹장 | <신임 리더 교육>
동양생명 | 수석급 교육 | <갈등관리>
동양생명 | 수석급 교육 | <설득 커뮤니케이션>
클래시스 | 임원 워크숍 | <임원 리더십>
아이마켓코리아 | 임원 | <임원 리더십 교육>
한국신용평가 | 임원/직책자 | 리더 워크숍 | <High Performance Culture & Growth Mindset>
고려아연 | 수석 승격자 | <브릿지 리더십>
고려아연 | 수석 승격자 | <의사결정과 업무혁신>
테오 | 리더 그룹 | <팀장의 역할인식과 비전 코칭>
성과관리
K사 | 조직장 | 3차수 | <성과평가 결과 1:1 면담 Skill-up>
신세계 | 그룹 신임 팀장 | 신임 팀장 과정 | <성과관리 리더십>
현대글로비스 | 신임 팀장 | 신임 팀장 과정 | <신임 팀장의 역할과 목표 수립>
LG CNS | 신임 리더 | <리더의 면담/피드백>
KB손해보험 | 부서장 | <실전 리더십 교육: 성과관리 마스터링>
포스코인재창조원 | 해외주재원 | <성과관리 리더십>
SK렌터카 | 팀장 | <팀장 KPI 수립 W/S>
SK렌터카 | 전직원 | 30차수 | <KPI 목표 수립 W/S>
한화건설 | 보직자 리더십 교육 | 4차수 | <성과관리 기반 소통/코칭>
안연케어 | 부서장 | 실전 성과관리 | <목표수립>
안연케어 | 팀원 | 실전 성과관리 | <목표수립>
비즈니스 스킬
DB손해보험 | 입사 2~3년차 | <보고 스킬>
동양생명 | 입사 2년차 | <엑셀을 활용한 보고서 작성>
동양생명 | 입사 3년차 | <문서 작성 과정>
동양생명 | 입사 4년차 | <비즈니스 문서 작성>
인팩 | 책임급 교육 | <창의적 사고>
다쏘시스템코리아 | 신청자 | <비즈니스 글쓰기>
테오 | 저연차 그룹 | <비즈니스 커뮤니케이션>
AX/DX
DB인재개발원 | 4개 직급별 | 그룹 공통 교육 | <생성형 AI의 실무 활용>
신입사원
DB인재개발원 | 상반기 신입사원 | 입문 교육 5개반 | <디지털 리터러시 & 생성형 AI>
DB인재개발원 | 상반기 신입사원 | 입문 교육 5개반 | <비즈니스 기획력 & 문서 작성>
DB생명 | 상반기 신입사원 | <셀프 리더십>
DB손해보험 | 상반기 신입사원 | <보고 스킬>
하나캐피탈 | 신입/경력 입사자 | 입문 교육 | <스마트한 성과관리>